Intranet pro zaměstnavatele Databáze dobrých firemní praxí Kontakt

Rovnost chápeme jako klíčovou hodnotu – DNA naší společnosti.
V době pandemie jsme tomuto tématu věnovali ještě větší pozornost na všech úrovních,
a to se zohledněním individuálních detailů a potřeb.
Daniel Kolský, spolumajitel, mamacoffee

Chcete si vyzkoušet jak je na tom vaše firma s rovností žen a mužů?

11. 4. 2011 hvezdicka

Zahrajte si hru Rovné příležitosti a vydejte se s námi cestou manažera / manažerky a ověřte si, zda jsou Vaše rozhodnutí v souladu s principy rovných příležitostí žen a mužů a work-life-balance. Nahlédněte na příklady dobré praxe a dojděte až k cíli, kde na Vás budeme čekat. Rovné příležitostí patří mezi principy každé férové společnosti a navíc vám přinesou zisk prostřednictvím loajálních, spokojených a produktivních zaměstnanců a zaměstnankyň.

Autor: Gender Studies, o.p.s.

ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI

FEMINISMUS.CZ

ZPRAVODAJ ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI DO FIREM

	Soutěž je v letech 2020 až 2022 podpořena v rámci projektu č. CZ.03.1.51/0.0/0.0/17_081/0011557 „Na jedné lodi - podpora rovných příležitostí ve firmách“.
	Obsah těchto stránek vyjadřuje postoj Gender Studies, o.p.s., a proto nemůže být v žádném případě považován za oficiální postoj Evropského společenství.

Projekt byl v letech 2006 až 2008 finančně podpořen Citi Foundation

Gender Studies, webhosting & redakční systém - Econnect