Intranet pro zaměstnavatele Databáze dobrých firemní praxí Kontakt

Lidé se totiž dnes nerozhodují o tom, zda do nějaké firmy nastoupí, jen podle výše platu a typu práce.
Velkou roli hraje i klima a celková firemní kultura. Věříme, že podpora diverzity může být
pro mnoho stávajících i budoucích zaměstnanců silným motivačním prvkem.
Klára Gajdušková, ředitelka odboru firemní komunikace, Česká spořitelna

Přihláška

Přihlášení do ocenění Firma roku: Rovné příležitosti je velmi snadné. Pro nominaci je třeba vyplnit online přihlášku a zaslat ji včetně případných dalších podkladů a dokumentů na adresu firma.roku@genderstudies.cz.

Téma letošního ročníku: slaďování osobního a pracovního života

Přihlašování soutěže je možné od 9.1. do 9.2. 2024 PRODLOUŽENO DO 20.2. 2024

Startovné a balíčky pro letošní ročník:

5000 Kč základní startovné

Širšího možnosti k základnímu startovnému:

10 000 Kč konzultace k mateřské a rodičovské dovolené (MD/RD) (balíček zahrnuje 2 hodiny konzultací, nebo školení k MD/RD)
15 000 Kč podrobná analýza odpovědí dotazníkového šetření.

Vítězné organizace obdrží navíc benchmark s obdobnými zaměstnavateli.

Přihláška ke stažení ZDE

Více informací o průběhu soutěže a hodnocení naleznete v sekci Metodika.

Hlavním partner letošního ročníku je T-Mobile, dalším partnerem je Direct Parcel Distribution CZ

ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI

FEMINISMUS.CZ

ZPRAVODAJ ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI DO FIREM

	Soutěž je v letech 2020 až 2022 podpořena v rámci projektu č. CZ.03.1.51/0.0/0.0/17_081/0011557 „Na jedné lodi - podpora rovných příležitostí ve firmách“.
	Obsah těchto stránek vyjadřuje postoj Gender Studies, o.p.s., a proto nemůže být v žádném případě považován za oficiální postoj Evropského společenství.

Projekt byl v letech 2006 až 2008 finančně podpořen Citi Foundation

Gender Studies, webhosting & redakční systém - Econnect